Согласно новому отчету Incomes Data Services, зарплаты в сфере IT продолжают устойчивый рост, несмотря на экономический кризис. Средний рост по IT-профессиям с июня 2008 по июнь 2009 года составил 2,75%. Данные отчета основывались на опросе представителей шестидесяти девяти организаций с общей численностью сотрудников 268 000 человек.
Численность IT-персонала за рассматриваемый период "в целом не изменилась", однако зарплаты у одной трети служащих были заморожены, что явилось ключевым фактором, повлиявшим на способность компаний удерживать кадры.
Наибольший рост доходов был зафиксирован у системных и сетевых инженеров, их средняя заработная плата увеличилась на величину от 9,4 до 14,3%. Менеджеры по IT-проектам получили шестипроцентную прибавку, а доходы менеджеров по операциям возросли на 3%. Большинство служащих при этом достигают рыночного уровня зарплат на второй-третий год своей карьеры.
В отчете также указаны те дополнительные навыки, за которые компании готовы выплачивать дополнительные премии. Так, востребованными оказались менеджеры по программам SAP, а также специалисты, имеющие опыт работы с SQL, Citrix, Microsoft .Net и Alpha. Дополнительные бонусы таким сотрудникам выплачивали около 20% компаний.
По данным Incomes Data Services, неизменными остались зарплаты разработчиков ПО, а также бизнес- и системных аналитиков. Специальностей, где доходы уменьшились бы, не оказалось.
Средняя продолжительность рабочей недели в сфере IT составила 35 часов, средний отпуск – 25 рабочих дней. Впрочем, плата за сверхурочную работу существенно сократилась – доплачивали за нее лишь 47% организаций, тогда как в прошлом году этот показатель составлял 71%. Средняя ставка сверхурочных составила 150% в рабочие и 200% в выходные дни.
